在事业单位创新中，退休手续的管理需要准备多少天？我王法定退休年龄男性60岁，女性50岁，女干部55岁。到了退休年龄，只要办理好相关的退休手续，就可以在家领取养老金，享受老年生活。所以很多人会有一个疑问，那就是什么时候应该妥善管理退休手续？其实管理退休手续的员工不用等到退休年龄，一般要提前一个月管理。

如果是特殊工种，需要提前三个月进行管理，因为特殊工种的档案和资料比普通职业相对严格，等待时间比强度长。特殊工种包括范围广泛的规模和强度，包括从事井下作业、高温作业、高空作业、特殊方法和重体力劳动的工人，以及其他有害健康的东西，都属于特殊工种。比如在电气行业、起重机械、龙作业、爆破作业等危险行业。

特殊工作的退休年限与普通工作不同。特殊工作，男性55岁可以申请退休，女性45岁可以申请退休。我们需要做的是弄清楚他们的其他职业是否属于特殊工种。

到了该退休的时候，一定要实时管理好退休手续，才能享受晚年。办理退休手续时，需要携带相关证件和材料，到相关部门办理。

基本流程有四个：第一步申报流程，需要带身份证原件和复印件，3个一寸彩色，1张彩色照片，《企业职工退休申请表》一式三份，《企业退休人员缴费基本情况确认表》一式三份。第二步是在工具准备好的时候收到《受理通知单》，如果有材料丢失的话收到《补正质料通知单》的复印件。

申请受理后可以等待确认，但有时需要确认申请人的首次报名时间。此证应由社保机构管理。第三步是过程识别。

员工将在五个工作日内确认退休信息，以验证您是否符合退休标准。最后一步是审批缴费，将身份证和退休证带到缴费窗口，确认缴费状态，采集指纹，缴纳需要缴纳的医疗保险费，然后填写相关单位。需要注意的是，退休证的管理人员必须缴纳15年的社会保险，否则将无法享受退休待遇。这些手续办好后，不到一个月就可能通过审批，下个月就可以领到自己的养老金。

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